• TrophyWebbureau met 10+ jaar ervaring
  • HouseWij maken websites, apps en webapplicaties
  • MedalWinnaar FD Gazellen 2018!
  • Page 1Specialist in digitale automatisering
  • Google+ icon4.9 ★★★★★ Klantbeoordeling
Fill 1
Vacature · Nijmegen

Backend developer PHP (medior/senior)

Als backend developer ben je medeverantwoordelijk voor het uitdenken en bouwen van onze geavanceerde (web)applicaties, apps en websites.

Jij bent:

Een backend-developer met minimaal 4 jaar ervaring in PHP. Ervaring met Symfony is een pré.
Je vindt het schrijven van goede, veilige en efficiënte code belangrijk. Je kunt goed samenwerken in een multifunctioneel team en hebt een initiatiefrijke en klantgerichte instelling.

Je bent bekend met OOP en de verschillende design patterns die daarop toe te passen zijn. Technieken en tools als Doctrine, DQL, REST, OAuth/JWT, PSR-x klinken jou bekend in de oren.

Wij zijn:

Een ervaren webbureau uit Nijmegen. Vanuit ons kantoor aan de St. Annastraat maken we webapplicaties, mobiele apps en websites voor grote en kleine klanten in binnen- en buitenland.

Onze oplossingen en technieken:

We passen API Driven Development toe op veel van onze maatwerkapplicaties.
Backend API’s schrijven we in PHP 7 met behulp van het het Symfony 4-framework. Daarbij maken we gebruik van o.a. API Platform en Doctrine om zo stabiele en feature-rijke API’s te schrijven. Ook maken we koppelingen en/of middleware met externe systemen en tools.
Aan de frontend zetten we veelal Angular/Ionic-SPA’s in, maar we zijn ook niet vies van het implementeren van Twig-templates of het gebruik van Sonata Admin.

Graag maken we gebruik van PHPUnit en Behat om onze software geautomatiseerd te testen. Uiteraard gebruiken we vcs (Git) en we voeren onze deployments uit met ci/cd-tools.

Daarnaast maken we ook maatwerk WordPress-websites op basis van ACF, Twig en Composer.

Ons team:

Je komt te werken in ons 9-koppig developmentteam bestaande uit een combinatie van ervaren (2+ jaar) en zeer ervaren (10+ jaar) developers met verschillende specialismen.

We steken veel energie in de ontwikkeling van onze developers en het team. Denk daarbij aan:

  • 1 op 1 codereviews;
  • Bezoeken van internationale vakgerelateerde conferenties zoals PHPBenelux en SymfonyCon;
  • Eens per twee weken een devmeeting, waar we samen technische uitdagingen bespreken maar bijv. ook elkaar op de hoogte houden van interessante ontwikkelingen in het vak. Jouw inbreng en visie wordt gewaardeerd;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en (waar nodig) begeleiding;
  • Een aantal van onze mensen draagt actief bij aan de ontwikkeling van open-source projecten;

Naast developers bestaat Linku uit twee projectmanagers, een contentmarketeer, drie UX/UI specialisten en twee directeuren (tevens sales- en accountmanager).

Ons bedrijf:

  • De gemiddelde leeftijd is 30 jaar. Er heerst een open, gezellige sfeer en een fijne cultuur. De lijnen zijn kort. Je krijgt veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid;
  • Lees meer over cultuur in ons personeelshandboek (Aka. ‘hoe overleef ik Linku’);
  • Jaarlijks werken we één week per jaar in een buitenlandse villa (2018 Spanje, 2019 Ibiza). Een fantastische week in een andere omgeving, waarbij je jouw collega’s nog beter leert kennen.

Een voorproefje van Linku

Bekijk het personeelshandboek
Afbeelding voor Personeelshandboek
Next linePersoneelshandboek

Ons werk:

We werken aan een mooie combinatie tussen doorlopende opdrachten, nieuwe opdrachten en interne productontwikkeling. We kiezen alleen voor projecten die passen bij ons bedrijf. Dat wil zeggen dat het type project en het type opdrachtgever moet aansluiten.

Momenteel werken we onder andere aan bedrijfskritische applicaties voor Smeba Brandbeveiliging, Visser Contactlenzen, ChemRade en Rootnet, consumer-facing apps voor Sportnieuws.nl, Reclamefolder.nl (beiden DPG Media) en Radboudumc en zijn we bezig met maatwerkwebsites voor o.a. Max Havelaar, Clipit en Stichting ParkinsonNet.

Wij bieden:

  • Een goed salaris;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Een laptop met OS naar keuze (met één of twee schermen);
  • Een reiskostenvergoeding (indien >10km woonachtig van ons kantoor);
  • 25 vakantiedagen (o.b.v. 40u);
  • Jaarlijks bezoeken van een (internationale) vakgerelateerde conferentie.

Kortom: een uitdagende baan in een leuk team, met mooie opdrachten en uitstekende voorwaarden.

Overig:

Gezien onze teamsamenstelling en werkwijze is het noodzakelijk dat je in het Nederlands kunt communiceren. Kenniswerkers (uit het buitenland) die de Nederlandse taal niet machtig zijn, hoeven niet te reageren.

Interesse om kennis te maken?

Laat hieronder je reactie achter. Het eerste gesprek zal plaatsvinden met Bart van Raaij (Development Team Lead) en Thomas Rutten (mede-eigenaar).
Er bestaat altijd de mogelijkheid om vrijblijvend langs te komen of een dagdeel mee te lopen om een indruk te krijgen van onze werkwijze, het team en de sfeer.

Timo

''Bij Linku heb ik de vrijheid om naar eigen inzicht webapplicaties te ontwikkelen met de meest moderne technieken''

Timo Bakx, backend developer bij Linku

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.