Fill 1
Vacature · Nijmegen

Financieel medewerker (16-20 uur)

We zoeken een allround financieel medewerker met ervaring op het gebied van boekhouding, begrotingen (jaar/liquiditeit), belastingaangiften (BTW, loonaangifte, etc.) en salarisadministratie Je zorgt ervoor dat onze financiële en salarisadministratie netjes op orde is. Omdat je net dat stapje extra zet, probeer je met een goede dosis nieuwsgierigheid samen met projectmanagers en andere collega’s de cijfers te doorgronden en de juiste doorvertaling te maken naar de financiële administratie.

Als één van de grotere digitale bureaus in de regio werken we met een enthousiast team van developers, designers en communicatie-specialisten samen met toffe merken aan uitdagende digitale oplossingen. We zijn met 29 collega’s. Binnen dit team is er een open, informele sfeer. En we groeien jaar op jaar.

Dit zal je doen

  • Maandelijkse facturatie van lopende projecten
  • Controleren en verwerken van inkomende facturen van terugkerende kosten en projectmatige kosten
  • Intern afstemmen over afwijkingen
  • Management informeren over de cashflow, tussentijdse resultaten en de analyse daarvan
  • Jaarbegrotingen opstellen i.s.m. de directie
  • Omzetprognoses en kwartaalrapportages maken
  • Verbeteren van huidige administratieve stromen
  • Contact onderhouden met accountant
  • Betalingen klaarzetten
  • Debiteuren bellen
  • Verwerken van declaraties
  • Voorbereiden btw-aangiftes
  • Overige administratieve werkzaamheden

Wat wij graag in je terugzien:

  • Je hebt een financiële visie en budgettaire vaardigheden
  • Je bent accuraat en cijfermatig inzicht
  • Je bent een snelle schakelaar
  • Je kan functioneren in dynamische omgeving
  • Ervaring met Moneybird (financiële administratie), Employes (salarisadministratie) en Productive (projectadministratie) is een pré
  • Je weet prioriteiten te stellen, werkt nauwkeurig en bent discreet
  • Je hebt een opleiding op hbo-niveau in een financiële richting en bij voorkeur een aantal jaar ervaring op een financiële administratie.
  • Als je ervaring hebt in het opzetten van een goede planning & control cyclus is dat een pré.

Wat hebben we jou te bieden?

  • Een baan voor 16 tot 20 uur per week.
  • Een open, gezellige werksfeer. De lijnen zijn kort en impact maak je snel. Je krijgt veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid.
  • Ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We werken met de ontwikkeltool Treams om je persoonlijke groei in kaart te brengen.
  • Je hebt mogelijkheden om door te groeien in het team en binnen een snel groeiend webbureau.
  • Een kantoor in nabij centrum van Nijmegen met uitzicht over de stad.
  • Een computer naar keuze voor zakelijk gebruik.
  • Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer als je meer dan 10 km van kantoor woont.
  • Een thuiswerkvergoeding voor de dagen dat je vanuit huis werkt.
  • 25 vakantiedagen op basis van 40 uur.
  • We zorgen niet alleen nu goed voor je, ook je oude dag is voor ons van belang. Daarom bieden we je een goede pensioenregeling bij Zwitserleven (ouderdomspensioen, partnerpensioen voor en na pensioendatum, vrijwillig nabestaandenoverbruggingspensioen (NOVP) en wezenpensioen).

Wil je meer beeld krijgen bij jouw eerste werkdag, onze cultuur en ons team? Check dan ons personeelshandboek (aka. “hoe overleef ik Linku?).

Kijkje in onze boeken

Hét Linku-personeelshandboek
personeelshandboek opengeklapt
Next lineMaak kennis met Linku

Meer over Linku

  • De gemiddelde leeftijd is 32 jaar. Er heerst een open, gezellige sfeer en een fijne cultuur. De lijnen zijn kort. Je krijgt veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid;
  • Jaarlijks werken we één week per jaar in een buitenlandse villa (2018 Moreira2019 Ibiza, 2021 Granada). Een fantastische week in een andere omgeving, waarbij je jouw collega’s nog beter leert kennen.

Interesse?

Laat hier je reactie achter. Het eerste gesprek zal plaatsvinden met Geert Rutten (mede-eigenaar) en Tanja Kirkels (HR).

Afbeelding voor Geert

Voor als je iemand wilt bellen. Vraag naar Geert

Denk je dat je de juiste kandidaat voor ons hebt gevonden? Dan bedanken we je vriendelijk voor de moeite. We hebben over het algemeen geen interesse in ondersteuning bij onze werving.